Формы документов, связанных с противодействием коррупции, для заполнения

Форма для заполнения
Опубликовано 22.08.2016 | 11:28
СПРАВКА о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

Форма для заполнения
Опубликовано 22.08.2016 | 11:26
ЗАЯВЛЕНИЕ о невозможности выполнить требования Федерального закона от 07 мая 2013 г. N 79-ФЗ «О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами» (далее – Федеральный закон от 7 мая 2013 г. № 79-ФЗ)

Форма для заполнения
Опубликовано 22.08.2016 | 11:22
УВЕДОМЛЕНИЕ о получении подарка в связи с должностным положением или исполнением служебных (должностных) обязанностей

Форма для заполнения
Опубликовано 22.08.2016 | 10:55
УВЕДОМЛЕНИЕ о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

Форма для заполнения
Опубликовано 22.08.2016 | 10:52
ЗАЯВЛЕНИЕ о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей

Форма для заполнения
Опубликовано 22.08.2016 | 10:47
УВЕДОМЛЕНИЕ о фактах обращения в целях склонения гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений

Форма для заполнеия
Опубликовано 22.08.2016 | 10:42
УВЕДОМЛЕНИЕ о намерении выполнять иную оплачиваемую работу

Форма для заполнения
Опубликовано 22.08.2016 | 09:51
О Б Р А Щ Е Н И Е гражданина, замещавшего в государственном (муниципальном) органе края должность гражданской (муниципальной) службы, включенную в Перечень должностей, о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного (муниципального) управления этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольн